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枣阳市编办围绕五种意识狠抓队伍建设
时间:2013-07-31              

  今年以来,枣阳市编办按照“治庸问责”工作的要求,紧密结合实际,围绕增强五种意识,大力加强干部队伍建设。

  一是深入学习调研,增强创新意识。大兴学习之风,建设学习型机关。建立完善各项学习制度,把提高素质作为成事之基,通过学习增强自主创新意识。同时,深入开展调研,在实践中不断学习、不断提高。

  二是优化分工协作,增强团队意识。年初,通过召开编办全体干部会议,对今年工作进行了具体分工,各项工作责任到人。在明确各自工作责任的同时,牢固树立“一盘棋”思想,切实增强团队凝聚力、战斗力。

  三是突出求真务实,增强效率意识。大兴务实之风,要求全体干部爱岗敬业、尽职尽责、真抓实干,自觉做到在标准上求高、措施上求严、工作上求实,同时加快工作节奏,今日事今日毕,工作争取主动,事事争创优秀。

  四是完善体制机制,增强服务意识。围绕建设服务型机关,不断健全机构编制工作运行机制,以维护群众的切身利益作为一切工作的出发点和落脚点,切实为市委中心工作提供良好的体制机制保障。

  五是强化教育监督,增强廉洁意识。深入开展反腐倡廉宣传教育,不断完善廉政监督机制,使全体干部职工进一步增强自律意识,在思想上筑起拒腐防变的坚固防线,做到守得住清贫,经得起考验。


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